Vr 19 mei. Aan de hand van een aantal vragen schetst een al dan niet bekende Bosschenaar zijn of haar beeld van de stad. Salaheddine Kaddoury (24)Ā vertelt over zijn Den Bosch. Lees meer
De Muzerije is weer volop bezig met de voorbereidingen vanĀ het jongerentalentontwikkelingsproject: Art United. Lees meer
Step to the Jam, opgezet door de Bossche jongere Lucas Verwegen, is een basketbalevent dat rouleert door veldjes in de stad. Lees meer
Op de website Socialevraagstukken.nl kwamen we dit interessante artikel tegen dat ingaat op de noodzaak van verandering binnen het (preventief) jongerenwerk.
Wat we nodig hebben is een rolmodel 2.0
De maatschappij vraagt niet meer om rolmodellen die enkel met de jongeren kunnen verbinden, maar zij moeten hen ook kunnen meenemen naar een hoger niveau. Zij kunnen de taal van de jongeren spreken, maar gebruiken het niet meer. Zij hebben een herkenbare achtergrond voor de jongeren, maar moeten deze wel zijn ontgroeid. Laten we henĀ rolmodel 2.0Ā noemen.
Met het grote tekort aan betrokken volwassen voorbeelden, is met de jongeren ‘chillen’ en tegelijkertijd een sollicitatie schrijven niet meer waar de behoefte ligt. De behoefte ligt bij levenslessen, structuur, warmte en er simpelweg gewoon zijn. Daarom is rolmodel 2.0 streng en liefdevol en deelt hij zijn normen en waarden. Rolmodel 2.0 draagt geen masker. Hij hoeft niet stoer te zijn. Dat heeft hij niet nodig. Dat geeft hij nadrukkelijk mee aan zijn pupillen. Rolmodel 2.0 is geen rol. Het is een manier van zijn.
Verandering van het jongerenwerk is nodig
In de gehele sector zou eigenlijk het streven moeten zijn om enkel nog 2.0 rolmodellen in te zetten. Niet zozeer omdat het werk bijna altijd gefinancierd wordt uit de belastingpot, maar vooral omdat het om onze toekomst en die van onze kinderen gaat. In veel gevallen zijn deze rolmodellen de enige echte betrokken volwassenen in het leven van de jongeren. Zij dragen enorm bij aan het creĆ«ren van hun identiteit en kijk op de samenleving.Ā Laten we dan vooral zorgen dat dit op de juiste wijze gebeurt.
Dit is geen uithaal naar het traditionele jongerenwerk. Dit is een ontwikkeling die moet plaatsvinden om antwoord te geven op de huidige maatschappelijke problemen. We vullen niet enkel meer het gat van de ouder op die zijn/haar kind niet helpt met op tijd opstaan voor school, we vullen nu heel vaak al het hele gat ouderschap op. Gelukkig zijn er ook voldoende voorbeelden van waar het wel goed gaat.
Voor het hele artikel, klik hier.
Regelmatig komt het voor dat jongeren vervelende berichten ontvangen of zelfs bedreigd / gepest worden. Dit noemen we cyberpesten. Cyberpesten is eigenlijk niet anders dan Lees meer
De Rijzert in den Bosch, een parktijkschool met 270 leerlingen is al enige tijd bezig met de Gezonde Kantine. En dat bevalt erg goed. Lees meer
PowerUp073 team Noord heeft een zogenaamde ‘Ramadag’ georganiseerd, waarbij een aantal jongeren en werkers een dag Lees meer
23 mei jl. stond in het teken van de nieuwe naam van PPJ. De voorrondes gaven al een duidelijke winnaar aan: het concept PowerUp. Lees meer
OrganisatiesĀ staat vaak (te) ver van de belevingswereld van jongeren af. De Jongerenambassadeurs (JADB) gaan Lees meer
Tussen 30 mei – 2 juni heeft de conferentie Europe goes local (EGL) plaatsgevonden in SloveniĆ«. 150 man (vertegenwoordigers van het jongerenwerk, ambtenaren, professionals uit het onderwijs) uit diverse landen hebben deelgenomen. Lees meer